КАДРОВИК.UA
Опис для видання «КАДРОВИК.UA»
Журнал для практичного використання в роботі кадровими службами підприємств та організацій будь-яких форм власності —
від малих підприємств і ФОП до великих холдингових компаній.
Передплатні індекси:
01158 — щомісячний
89358 — піврічний
76088 — річний
86008 — електронне видання у вигляді ЖИВОГО ЖУРНАЛУ
Бонуси всім передплатникам журналу «КАДРОВИК.UA»:
знижка 10 % на семінари, вебінари, тренінги;
знижка 10 % на курси підвищення кваліфікації;
знижка 5 % на проведення аудиту;
24/7 доступ до порталу kadrovik.ua
Читайте у журналі найактуальніші статті:
- Про особливості ведення військового обліку на підприємствах, а також порядок призначення відповідального за ведення військового обліку
- Про особливості сумісництва посад у медичних закладах, закладах освіти та на інших підприємствах
- Про особливості надання щорічних відпусток в період воєнного стану та після його закінчення
- Про права працівників з дітьми: соціальні відпустки, особливості роботи, гарантії при звільненні
- Про відсторонення від роботи з різних причин: перебування в стані сп’яніння, вчинення злочину, непроходження медичних оглядів або щеплення
- Про трудові відносини з працівниками, які призвані на військову службу та після її припинення
- Про складні та прості підстави для звільнення працівників
- Про поновлення працівників у разі незаконного звільнення та виконання рішень судів
- Про електронний облік трудової діяльності працівник та ведення паперових трудових книжок
- Про соціальне страхування на випадок тимчасової втрати працездатності та роботу з електронними та паперовими листками непрацездатності
Вихідні дані:
- Передплатний індекс: 86008
- Мова видання: українська
- Формат: електронна версія
- Періодичність оновлення: щомісяця
- Живий журнал: e.kadrovik.ua
- Консультації і замовлення за телефоном: 0 (800) 219-977, podpiska@mediapro.ua
- РRIME-ТЕМА — головна тема номера
- МОНІТОРИНГ ЗАКОНОДАВСТВА
- ПРАВОВА ПОЗИЦІЯ
- ПРАКТИКА КАДРОВИКА: запитання гарячої лінії
- НАДЗВИЧАЙНІ КАДРОВІ СИТУАЦІЇ (розглядаються питання, на які немає прямих відповідей у законодавстві, або ж ще гірше — існує колізія правових норм)
- МЕНЕДЖМЕНТ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ
- ТРУДОВІ СПОРИ
- ІНФОТЕКА (інформація систематизована у вигляді картинок та інфографіки)
- КАДРОТЕКА (рубрика про оформлення документів зі зразками)
- ЩОДЕННИК КАДРОВИКА (рубрика покликана нагадати про звіти, розрахунок стажу, надання відпусток і т. д.)
- КЕЙСИ ВІД ФАХІВЦЯ (надається готовий робочий кейс на конкретну ситуацію)
- КАДРОКОНСПЕКТ (візуалізована та корисна інформація для щоденного користування)
ТАКОЖ У ЖУРНАЛІ:
- Інтерв’ю з практиком
- Кадровий профіль
- КАДРОаудит
- Державне інспектування
- Соціальний захист
- Мобілізаційна підготовка
- Стандарти праці
- Професійна класифікація
- Звітність та статистика
- Кейси від фахівця
- Кадровий пошук
- HR-кабінет
- Кадровий експрес-контроль.
☎ Сервіс «ГАРЯЧА ЛІНІЯ» — це:
- спілкування з експертом наживо по телефону
- жодних автовідповідачів та формальних відповідей
- індивідуальний підхід до кожного звернення
- швидкий та зручний спосіб отримати інформаційну підтримку із достовірного джерела.
- авторитетна думка, що спирається на законодавчі акти та багаторічний досвід експерта-практика, робить консультацію незамінною, коли:
- потрібна відповідь на складне спірне запитання,
- хочете бути впевнені у достовірності інформації;
- хочете отримати швидку відповідь на кадрове запитання;
- ваша ситуація унікальна та потребує особистого радника;
- не маєте часу на пошук відповіді на кадрове запитання, а вирішити його потрібно негайно;
- знайдені відповіді не задовольнили вас, тому що не містять норм законодавства;
- ви потребуєте додаткових роз’яснень щодо інформації, яку знайшли самостійно тощо.
☎ Як отримати консультацію телефоном?
- У кожному номері журналу вказано спеціальний код, що дає можливість отримувати консультаційні послуги, та номер телефону «Гарячої лінії». Код діє протягом 1 місяця.
- Зателефонувавши за цим номером, вам потрібно лише назвати код для отримання кваліфікованої консультації.
Консультації надає: |
✉ Письмова кадрова консультація — це:
- Відповідь на ваше запитання у письмовій формі.
- Зручно, коли треба зафіксувати потрібну інформацію.
Як отримати консультацію?
- У ЖИВОМУ ЖУРНАЛІ вказана електронна пошта, на яку передплатники видання можуть відправляти свої кадрові запитання, та протягом 1–3 днів отримати кваліфіковану відповідь експерта.
- Консультаціі надаються безкоштовно у будь-якому обсязі
ЖИВИЙ ЖУРНАЛ «КАДРОВИК.UА» — це електронна версія видання із додатковими сервісами та інструментами,
24/7 в смартфоні, планшеті, комп'ютері.
Читайте за посиланням: e.kadrovik.ua
У ЖИВОМУ ЖУРНАЛІ «КАДРОВИК.UА» ми поєднали сучасність формату та практичність професійної інформації.
1. Друковані періодичні видання
відправлються замовнику одразу після виходу з друку.
Варіанти доставки:
Укрпошта
Простим листом. Доставка здійснюється за рахунок видавництва незалежно від обсягу замовлення за адресою замовника в межах України. Строки доставки залежать від регіону України. В середньому від 7 до 10 днів.
Рекомендованою бандероллю. Доставка здійснюється за рахунок отримувача. Дає можливість відслідковувати місцезнаходження відправлення.
Нова пошта
Доставка здійснюється на вказане у замовленні відділення в межах України за рахунок отримувача, згідно з тарифами Нової пошти.
Кур’єром
Здійснюється у межах м. Києва в обумовлений час. Вартість послуги — 60,00 грн. за рахунок отримувача.
2. Електронні видання
направляються замовнику впродавж 3-х днів з моменту оплати.
Доставка доступів до ЖИВИХ ЖУРНАЛІВ
Доступи у вигляді логіна і пароля відправляються на електронну скриньку замовника.
Доставка PDF версій видань
Видання відправляється на електронну скриньку замовника
З питань доставки за телефоном та поштою: 0(800)219-977, podpiska@mediapro.ua
Наші менеджери нададуть Вам вичерпну консультацію.
АКЦІЯ липня!
Передплачуйте журнал «КАДРОВИК.UA» на 12 місяців та гарантовано отримуйте в подарунок LED-ЛАМПУ.
Працюйте не за графіком відключення світла
1. Акція діє за умови річної передплати
2. Термін дії акції до 31 липня
3. Акція розповсюджується тільки на друковане видання13:09
Передплачуйте журнал «КАДРОВИК.UA» на 2025 рік та гарантовано отримуйте:
Журнал «КАДРОВИК.UA» — це завжди:
Шеф-редактор журналу — Вікторія Ліпчанська, президент Всеукраїнської асоціації кадровиків, з досвідом роботи в перевіряючих органах Державної служби України з питань праці, юрист за фахом.
Журнал «КАДРОВИК.UA» виходить в друкованому та електронному форматі.
Обирайте свій зручний формат видання:
ДРУКОВАНИЙ ЖУРНАЛ +
доступ до живого журналу
ЖИВИЙ ЖУРНАЛ
Щомісяця:
Щомісяця:
Вигідна цінова пропозиція при передплаті на рік:
Економна річна передплата: