Блокнот кадровика
Сувенірна продукція

Блокнот кадровика

Блокнот, у якому розроблені корисні кадрові нотатки з нагальних професійних питань.
Ціна за мінімальний термін передплати 149 134 грн
Придбати
Опис

Опис для сувеніру «Блокнот кадровика»

Будь-який календарний рік складається для кожної людини з певної кількості астрономічних періодів, але для кадровика це не просто — 365 днів, 53 тижні та 12 місяців! Це 1993 робочих години, 250 робочих днів, 115 вихідних днів, 11 днів, робота в які не проводиться.
Це підготовка локальних документів на початку року, гаряча пора відпусток, місяці суцільних свят та сезонні хвороби, а також купа поточних кадрових справ, жодну з яких не можна забути зробити.
Спеціально для кадровика та спеціаліста, що займається кадровим діловодством на підприємстві, експерти редакції журналу «КАДРОВИК.UA» разом з редакторами та дизайнерами розробили зручний блокнот зі шпаргалками.
У блокноті 12 кольорових шпаргалок на найпоширеніші ситуації в роботі кадровика, подані у вигляді цікавих візуалізованих картинок та зображень.
До шпаргалок зможете заглядати, коли виникатимуть запитання:
• Кому не можна встановити випробування?
• Чи можна надати відпустку до настання 6-місячного терміну роботи?
• Як правильно оформити документи, коли змінюються істотні умови праці?
• Скільки у вас виходів із ситуації, коли працівник не погоджується працювати в змінених умовах праці?
• Яка тривалість відпустки без збереження зарплати в разі різних життєвих обставин, а також у разі навчання?
• Що повинен надати працівник, щоб ви його могли відпустити у відпустку без збереження зарплати?
• Які документи має надати працівник до відділу кадрів у разі «цікавих» обставин у його житті?
• Навіщо взагалі надавати документи до відділу кадрів, якщо у житті працівника відбулася якась подія?
• Яких помилок не слід припускатися у разі звільнення за результатами випробування?
• Коли працівників притягується до матеріальної відповідальності?
• За яких обставин працівника не можна притягнути до матеріальної відповідальності?
• Чому треба зробити вісім кроків, щоб скласти графік відпусток, які ці кроки та що обов’язково враховують при складанні графіка?
Шпаргалки розташовані рівномірно по об’єму блокнота, щоб слугувати одразу й закладками між важливими робочими записами.
Блокнот розроблявся для кадровиків, але буде корисним і для ФОП, і для керівника, і для всіх, хто працює з кадрами.

 

Вихідні дані:

Мова видання: українська
Формат (розмір): 148 × 210 мм
Обсяг: 120 с.
Наступний тираж: 21 лютого

 

Знижка:

При замовленні 2 блокнотів — 10%
При замовленні 3 блокнотів — 20%

 

Способи доставки

Поштою

До відділення «Укрпошти» — за тарифами «Укрпошти».
До відділення «Нової пошти» — 40 грн.
Кур’єром «Нової пошти» — 55 грн.

Кур’єрська доставка

Нашим кур’єром — 55 грн, здійснюється за домовленістю з клієнтом лише по Києву.

Самовивезення

Здійснюється з вул. Є. Сверстюка 11, корпус «Б», БЦ «Армарис», м. Київ, Україна — безкоштовно.

Придбати
Вас може зацікавити
Штатний розпис
Спецвипуск
Штатний розпис
352 299 грн
КАДРОВИК.UA
Журнал
КАДРОВИК.UA
444 грн
Заступник чи Т.В.О.
Спецвипуск
Заступник чи Т.В.О.
352 299 грн
Листки непрацездатності
352 299 грн