Авторський дистанційний курс підвищення кваліфікації кадровиків від Вікторії Ліпчанської. Вищий рівень
Кадровикам та ейчарам

Авторський дистанційний курс підвищення кваліфікації кадровиків від Вікторії Ліпчанської. Вищий рівень

Курс передбачає всебічний розгляд питань кадрового законодавства: від укладання трудового договору до його розірвання.
Систематична кадрова діяльність не означає наявності глибоких знань в усіх кадрових процесах. Тому навіть досвідченому кадровикові зі стажем буде корисним час від часу проходити курс підвищення кваліфікації.

☝ За результатами успішного складання підсумкового завдання видається:

  • СВІДОЦТВО ДЕРЖАВНОГО ЗРАЗКА про підвищення кваліфікації з управління у сфері трудових відносин 
  • або сертифікат про завершення курсу. 


Як ми працюємо?

  1. Навчання за вашим індивідуальним графіком
  2. 27 тематичних матеріалів
  3. 6 вебінарів в режимі діалогу зі спікером
  4. Тестування на кожному рівні для закріплення знань
  5. Персональний підхід спікера до кожного учасника: можливість поставити свої питання в процесі роботи
  6. Супровід учасника протягом місяця після закінчення курсів


Для кого?

  • Кадровиків з досвідом роботи від одного року.
  • Юристів, що поглиблюють знання в трудовому законодавстві.
  • HR-менеджерів із досвідом роботи у кадровому діловодстві.
     

Переваги дистанційного навчання:

  • індивідуальний графік навчання без відриву від роботи;
  • можливість підвищити рівень знань;
  • повна і комплексна інформація для ефективної роботи кадровика;
  • економія коштів (не витрачаєте гроші на переїзд, на проживання).


Диплом державного зразка про підвищення кваліфікації це:

  1. Оновлення та систематизація раніше набутих знань.
  2. Опанування нових знань та функцій у системі трудових відносин.
  3. Вивчення змін законодавства про працю.
  4. Набуття навичок у вирішенні нестандартних ситуацій.
  5. Перевірка знань шляхом вирішення теоретичних та практичних завдань.
  6. Можливість підготуватися до ймовірних перевірок.
  7. Опанування нового рівня професії.
  8. Цінність як професіонала на кадровому ринку.
     

Термін навчання: 3 місяці
Форма навчання: дистанційно
Старт навчання: 1 грудня 2020 року
Документ про проходження навчання: СВІДОЦТВО ДЕРЖАВНОГО ЗРАЗКА

Ціна за мінімальний термін передплати 6580 грн
Опис

Опис програми «Авторський дистанційний курс підвищення кваліфікації кадровиків від Вікторії Ліпчанської. Вищий рівень»

Курсом передбачається підсумковий контроль знань і вмінь слухача.
 Протягом всього періоду навчання всі учасники можуть ставити запитання, які виникають у них під час опанування лекційного матеріалу або під час професійної діяльності.
 

➡ Курс налічує 12 модулів, до якого входять:

  • 27 тематичних презентаційно-методичних матеріалів;
  • 6 вебінарів з ключових тем та їх відеозаписи;
  • 3 відеоуроки;
  • тестові завдання після кожного модуля навчання;
  • необмежені індивідуальні консультації лектора впродовж навчання.


➡ Організаційні моменти:

Всі довідкові матеріали курсу розміщено на електронній навчальній платформі. 
Учасники отримують також супровід провідним експертом протягом навчального процесу.
Учасники отримують доступ до матеріалів курсу: 

  • презентацій; 
  • відеоуроків; 
  • пакета нормативно-правових актів, необхідних у кадровій роботі. 

Програма

Модуль 1.

«Структура, штат, локальні документи підприємства»

Тема 1. Від структури підприємства у штатному розписі до професій (посади) 
Тема 2. Локальні акти роботодавця 

Модуль 2.

«Правове регулювання трудових відносин»

Тема 1. Виникнення трудових відносин 
Тема 2. Робота та її види 
Тема 3. Особливості оформлення трудових відносин

Модуль 3.

«Робочий час та час відпочинку»

Тема 1.  Робочий час, його види, регулювання та документування
Тема 2.  Час відпочинку: не порушуємо прав працівників

Модуль 4.

«Відпустки: види та особливості надання»

Тема 1.  Відпуски: види, тривалість оформлення
Тема 2.  Щорічні відпустки: планування та надання
Тема 3.  Відпустки без збереження заробітної плати

Модуль 5.

«Особливості регулювання трудових відносин працівників з дітьми» 

Тема 1.  Категорії працівників з сімейними обов’язками
Тема 2.  Відпустки при народженні дитини та у разі догляду за нею

Модуль 6.

«Сучасне кадрове діловодство»

Тема 1. Сучасне діловодство та його кадрові особливості
Тема 2.Документообіг кадровика
Тема 3. Все про трудові книжки

Модуль 7.

«Заохочення, стягнення, матеріальна відповідальність працівника»

Тема 1. Застосування заохочень 
Тема 2. Стягнення та відсторонення
Тема 3. Матеріальна відповідальність

Модуль 8.

«Припинення трудових відносин: підстави, документи, кошти»

Тема 1. Розірвання трудового договору: порядок оформлення розірвання трудового договору
Тема 2. Звільнення відсутнього працівника
Тема 3. Взаємовідносини після звільнення

Модуль 9.

«Соціальне забезпечення: загальні характеристики»

Тема 1. Комісія з соціального страхування
Тема 2. Оплата листів непрацездатності

Модуль 10.

«Військовий облік на підприємстві»

Тема 1. Дайджест змін законодавства.
Тема 2. Мінімальний пакет облікових документів для перевірок військовими комісаріатами.
Тема 3. Алгоритм дій кадровика у разі призова працівника під час мобілізації.
Тема 4. Трудові відносини з працівниками: пільги та гарантії

Модуль 11.

«Кадровий облік та статистична звітність»

Тема 1. Облікові документи кадрової служби та порядок їх ведення.
Тема 2. Звіти, у заповненні яких бере участь кадрова служба.
Тема 3. Відповідальність за порушення законодавства про державну статистику.

Модуль 12.

«Підготовка до проведення перевірок з питань дотримання законодавства про працю»

Тема 1. Контроль за дотриманням законодавства про працю
Тема 2.  Відповідальність за порушення законодавства про працю для об’єкта відвідування та посадових осіб 

 

ПРОГРАМА КУРСУ

 

65

 

 

  Спікер:
  Вікторія Ліпчанська 
 

президент Всеукраїнської асоціації кадровиків, член робочої групи з доопрацювання нового законодавства про працю, шеф-редактор кадрового напрямку групи компаній «МЕДІА-ПРО» та   журналу «КАДРОВИК.UA», з досвідом роботи в перевіряючих органах Державної служби України з   питань праці, юрист за фахом.
 

 

Вартість курсу становить: 
6 580 грн — з отриманням свідоцтва державного зразка;
4 350 грн — з сертифікатом організатора про успішне проходження курсу.
 
Скористайтеся можливістю навчатися в будь-якому місці! 
Без відриву від роботи та сім’ї.
Після закінчення навчання та складання тестів Ви отримаєте можливості кар’єрного зростання! Не зволікайте!  

З питань участі звертайтеся:
тел.: (044) 507-22-27 (вн. 346), (095) 179-24-94 (Світлана) 
Е-mail: seminar@mediapro.ua

Відео
Дистанційний курс підвищення кваліфікації з управління у сфері трудових відносин. Рівень Advanced
Вас може зацікавити
КАДРОВИК.UA
Журнал
КАДРОВИК.UA
444 грн
Штатний розпис
Спецвипуск
Штатний розпис
352 грн
Заступник чи Т.В.О.
Спецвипуск
Заступник чи Т.В.О.
352 грн
Листки непрацездатності
352 грн